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为什么说缴15年社保最划算?最低年限享核心福利,不白缴!

等级:1 级 天涯使者
1月前 11

有人缴了 14 年社保,退休时社保局说 “差 1 年,领不到养老金”;有人想缴 20 年,每月多扣钱又觉得压力大,总纠结 “有没有既少花钱、又能享福利的办法?”—— 为什么说缴 15 年社保最划算?因为它是国家定的 “核心福利最低门槛”,缴够 15 年,就能领养老金、冲医保终身报销,成本比多缴的低,福利比少缴的全,一分钱都不白缴!今天小编把这笔 “福利账” 算透,看完你就知道 15 年为啥是普通家庭的 “最优解”,一起往下看吧!

一、基础问题:先搞懂 “15 年” 的核心 —— 少 1 年没福利,多 1 年多花钱!


很多人觉得 “社保年限越长越好”,其实不是,15 年是 “福利和成本的平衡点”,少缴 1 年就踩不到福利门槛,多缴 1 年又要多掏不少钱,先弄明白这个,才知道为啥 15 年最划算。

1. 问:为啥说 15 年是 “最低门槛”?缴 14 年差在哪,就领不到福利吗?


答:真的领不到!国家规定,社保累计缴满 15 年,退休后才能按月领基础养老金;缴 14 年的话,哪怕你缴了几万块,也只能把 “个人账户” 的钱取出来(比如个人缴的 8%),单位缴的、灵活就业缴的 12%“统筹账户” 的钱,一分都拿不回,等于白缴了大半。小编邻居张叔,之前缴了 14 年灵活就业社保,退休时去领养老金,工作人员说 “得补够 15 年”,后来补了 1 年保费(多花 8600 元),才领到每月 1100 元,要是一开始就按 15 年缴,根本不用多掏钱还省心。

2. 问:缴 15 年比缴 20 年,福利会少很多吗?为啥不选多缴点?


答:福利差一点,但成本差不少!比如缴 15 年每月领 1200 元,缴 20 年领 1600 元,多领 400 元,但要多缴 5 年保费(职工社保个人多缴 1.7 万,灵活就业多缴 4.3 万),按回本时间算,多缴的钱得 7-8 年才能赚回来。小编同事小李,之前想缴 20 年,算完账改缴 15 年:“先领上基础福利,以后经济好了,再补缴几年也能涨养老金,现在压力小最重要”,普通家庭这么选,一点不亏。

3. 问:15 年社保能享哪些 “核心福利”?不会只有养老金吧?


答:不止!核心福利有 3 样,每样都实用:① 退休后按月领养老金,够基础生活;② 要是同时缴了医保,补够当地医保年限(比如女 20 年、男 25 年),就能享终身医保报销;③ 去世后,家人能领丧葬补助金和抚恤金,不会白缴。小编爸妈缴 15 年社保,现在每月领 1300 元,医保补了 5 年,看病能报 70%,去年爷爷去世,还领了 2 万丧葬补助,这些都是缴 15 年带来的福利,一点不白缴。

二、15 年社保 “成本最低,福利不少”:对比表告诉你有多划算!


光说不算,小编以 “三四线城市、职工社保(基数 3600 元)、灵活就业社保(基数 3600 元)” 为例,做了不同年限的成本和福利对比表,差距一看就懂。

不同缴费年限成本 & 福利对比表(60 岁退休,当地平均工资 6000 元)


缴费类型缴费年限总缴费成本(个人部分)总缴费成本(全部,职工含单位 / 灵活就业全自付)每月养老金(约)核心福利是否享受回本时间(个人缴费)
职工社保14 年3456 元 / 年 ×14=4.84 万1.15 万 / 年 ×14=16.1 万0 元(领不到)无(只能取个人账户 4.84 万)无(没福利)
职工社保15 年3456 元 / 年 ×15=5.18 万1.15 万 / 年 ×15=17.25 万1130 元有(养老金 + 医保冲终身报销)5.18 万 ÷1130≈46 个月(3 年 10 个月)
职工社保20 年3456 元 / 年 ×20=6.91 万1.15 万 / 年 ×20=23 万1507 元有(养老金更高 + 医保终身)6.91 万 ÷1507≈46 个月(3 年 10 个月)
灵活就业社保14 年8640 元 / 年 ×14=12.1 万8640 元 / 年 ×14=12.1 万(全自付)0 元(领不到)
灵活就业社保15 年8640 元 / 年 ×15=12.96 万8640 元 / 年 ×15=12.96 万(全自付)1094 元有(养老金 + 医保冲终身)12.96 万 ÷1094≈118 个月(9 年 10 个月)
灵活就业社保20 年8640 元 / 年 ×20=17.28 万8640 元 / 年 ×20=17.28 万(全自付)1459 元有(养老金更高)17.28 万 ÷1459≈118 个月(9 年 10 个月)

白话解读:15 年的 “划算” 藏在这 2 点里


  1. 比少缴的(14 年):花一点钱,多拿终身福利
    职工社保 15 年比 14 年多缴 1.15 万(全部成本),却能每月领 1130 元,按领 20 年算,总共能领 27.1 万,是多缴成本的 23 倍;灵活就业多缴 8600 元,能领 26.2 万,是多缴成本的 30 倍,一点不亏。
  2. 比多缴的(20 年):少花几万,回本时间一样
    职工社保 15 年比 20 年少缴 5.75 万,灵活就业少缴 4.32 万,但回本时间都是 3 年多(职工)和 9 年多(灵活就业),少花的钱能应急、存银行,对普通家庭更友好。

三、缴 15 年能享的 “核心福利”:每一样都实用,不白缴!


很多人觉得 “缴 15 年福利少”,其实不然,这 3 样核心福利,能解决退休后的大问题,咱们一一说。

1. 福利一:退休后按月领养老金,基础生活有保障


答:养老金是 “终身按月发” 的,缴 15 年就能领,哪怕每月 1000-1200 元,也够买米、面、菜,不用全靠子女。小编奶奶缴 15 年灵活就业社保,现在每月领 1080 元,自己买菜、买药够花,还能给重孙子买零食,不用伸手要钱;要是没缴 15 年,退休后只能靠子女,压力大不说,自己也没底气。

2. 福利二:医保补够年限,享终身报销,看病不慌


答:很多人不知道,缴 15 年社保时要是同时缴了医保(大部分人都会缴),退休前补够当地医保年限(比如女补 5 年、男补 10 年),就能终身享受医保报销,不用再缴医保费。小编妈妈缴 15 年社保,医保补了 5 年(花了 1.2 万),现在看病住院报 75%,上次住了一周院,只花了 1800 元,比没医保的省太多,这就是缴 15 年的隐藏福利。

3. 福利三:去世后有丧葬补助 + 抚恤金,家人不亏


答:哪怕缴 15 年刚退休就去世,家人也能领丧葬补助金(一般是当地 6 个月平均工资,比如 3.6 万)和抚恤金(按缴费年限算,15 年约 2-3 万),加上个人账户没领完的钱,能拿回不少,不会 “白缴”。小编邻居爷爷缴 15 年,退休 1 年去世,家人领了 5.8 万补助,比当初个人缴的 5.18 万还多,没亏。

问:缴 15 年社保,这些福利能同时享吗?会不会只能选一样?


答:能同时享!只要你缴社保时 “养老 + 医保” 一起缴(大部分人都是这样),退休后满足条件,就能同时领养老金、享医保终身报销,去世后家人还能领补助,不用选,福利是叠加的,小编爸妈就是这样,三样福利都享到了,特别值。

四、常见问题解答:缴 15 年的那些疑惑,一次说清!


1. 问:缴 15 年社保,中间断缴了 3 年,累计够 15 年,影响福利吗?


答:影响 “福利多少”,不影响 “能不能享”!累计够 15 年能领养老金,但断缴 3 年,个人账户的钱会少(没继续缴费),养老金会比没断缴的少 100-200 元 / 月;医保断缴的话,退休时要多补 3 年的医保费。小编表姐断缴 3 年,累计 15 年,现在每月领 1020 元(比没断缴少 110 元),医保多补了 3 年(花 7200 元),所以能不断缴就尽量连续缴,断了也尽快补上。

2. 问:灵活就业人员只缴 15 年养老,不缴医保,划算吗?


答:不划算!只缴养老只能领养老金,没医保退休后看病全自付,一场病就能花光养老金,不如 “养老 + 医保” 一起缴 15 年,哪怕退休时补几年医保,也比没医保强。小编同事只缴 15 年养老,现在退休后看病全自付,上次看个感冒花了 400 元,后悔没缴医保,所以尽量别只缴养老。

3. 问:关于不同城市缴 15 年的福利差异,比如一线城市和小县城,补助金额差多少?具体机制待进一步研究?


答:差不少,但福利类型一样!一线城市平均工资高,养老金、丧葬补助都多,比如上海缴 15 年,每月养老金约 2000 元,丧葬补助约 7.2 万;小县城每月约 1000 元,补助约 3.6 万,但 “养老金 + 医保 + 补助” 这三样福利都有,只是金额不同。小编在上海工作的朋友,缴 15 年每月领 1980 元,比老家的多近 1000 元,要是在大城市工作,尽量在当地缴满 15 年,福利更好。

4. 问:缴 15 年社保后,没到退休年龄就停缴,到退休时福利会过期吗?


答:不会!社保年限是 “累计终身” 的,缴 15 年后停缴,到退休年龄时,照样能领养老金、补医保享终身报销,福利不会过期。小编叔叔 45 岁缴满 15 年停缴,60 岁退休时正常领了养老金,医保补了 5 年就享终身报销,没过期,所以缴满 15 年停缴也放心。

小编的个人建议:缴 15 年社保,做好这 3 件事更划算!


  1. 优先 “养老 + 医保” 一起缴,别只缴一样:养老金解决吃饭问题,医保解决看病问题,两样都缴,退休后才没顾虑,小编见过太多只缴养老的,现在看病愁,后悔也晚了。
  2. 缴满 15 年别盲目停缴,经济好就多缴 2-3 年:要是每月能多缴几百元,缴 17-18 年,养老金能多领 200-300 元 / 月,回本时间还是一样,比如缴 17 年每月领 1350 元,比 15 年多领 220 元,领 10 年就能多领 2.6 万,很值。
  3. 断缴后尽快补,别拖到退休:断缴 1 年补 1 年的钱,拖到退休补,可能要多缴滞纳金,比如断缴 3 年,现在补花 2.5 万,退休补可能花 3 万,早补早省心,小编邻居拖到退休补,多花了 5000 元,特别可惜。

其实说缴 15 年社保最划算,不是因为它给的福利最多,是因为它用 “最低的成本”,帮普通家庭守住了退休后的 “基本生活底线”—— 不白缴,也不冤枉缴,花最少的钱,拿到最实用的养老金、医保和补助,对大多数人来说,这就是最实在的 “划算”。希望这篇文章能帮到你,缴对 15 年社保,退休后不慌!

为什么说缴15年社保最划算?最低年限享核心福利,不白缴!

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