刚拿到第一个月工资的小敏，对着工资条上 “公积金扣除 300 元” 的数字发愣：工资 5000，这 300 是怎么算出来的？公司又交了多少？问同事，有人说自己扣 250，有人说扣 600，越问越乱；想自己算，又不知道从哪下手 —— 工资 5000 公积金交多少？个人和公司各交多少？很多人都卡在 “不会算” 上，今天小编就手把手教你算，从基础规则到分步骤计算，跟着做就能算明白，一起往下看吧！

一、基础问题：先搞懂 3 个核心，算之前不糊涂

想手把手算对公积金，得先明白 “公积金是什么、按什么算、比例怎么定”，这些基础搞懂了，后面计算才顺。

1. 问题 1：公积金到底是什么？交了有啥用？

答：公积金全称是住房公积金，是个人和公司一起交的 “住房储备金”，交的钱全进你自己的公积金账户。以后买房贷款、租房、装修，甚至退休后，都能把钱取出来用。小编之前用公积金贷款买房，利率比商业贷款低 2 个多点，算下来省了十几万利息，特别实用。

2. 问题 2：工资 5000，公积金按什么标准算？

答：核心看两个东西 ——缴费基数和缴费比例，缺一个都算不对：

• 缴费基数：只要工资没超当地公积金基数上下限（比如下限 4544、上限 22719），工资 5000 就按 5000 算基数；
• 缴费比例：国家规定在 5%-12% 之间，由公司定，而且个人和公司交的比例一样多，比如公司按 8% 交，个人也按 8% 交。

小编做了张 “基础规则表”，一看更清楚：

核心要素	工资 5000 的具体情况	关键说明
缴费基数	5000 元（未超上下限）	超上限按上限算，低于下限按下限算
缴费比例范围	5%-12%（公司自主选择）	个人与公司比例完全一致
个人缴纳公式	基数 × 比例（5000× 比例）	从当月工资中扣除
公司缴纳公式	基数 × 比例（和个人金额相同）	公司额外承担，不扣个人工资

3. 问题 3：为啥同样工资 5000，有人扣 250 有人扣 600？

答：因为公司定的缴费比例不一样！按 5% 算，5000×5%=250 元；按 12% 算，5000×12%=600 元，这都是合规的，只要比例在 5%-12% 之间就行。小编邻居小王公司按 5% 交，扣 250；同事小李公司按 12% 交，扣 600，俩人都没算错，就是比例不同。

二、场景问题：手把手算！工资 5000，不同比例下各交多少？

下面按最常见的 4 个比例（5%、8%、10%、12%），一步一步教你算，个人扣多少、公司交多少、账户每月多多少钱，跟着算就对了。

1. 步骤 1：确定计算基础（先把这俩数找对）

• 缴费基数：工资 5000（没超上下限，按 5000 算）；
• 缴费比例：先选一个比例（比如先算 5%），个人和公司按同一个比例算。

2. 比例 1：按 5% 交（最低比例）—— 手把手算

• 第一步：算个人缴纳金额：基数 × 比例 = 5000×5%=250 元；
• 第二步：算公司缴纳金额：和个人一样，5000×5%=250 元；
• 第三步：算每月账户新增：个人 + 公司 = 250+250=500 元；
• 第四步：算扣完公积金后工资：5000-250=4750 元（还没扣社保和个税）。

小编教小敏算的时候，她跟着步骤算完说：“原来这么简单，之前还以为要复杂公式呢！”

3. 比例 2：按 8% 交（最常见比例）—— 手把手算

• 个人缴纳：5000×8%=400 元；
• 公司缴纳：5000×8%=400 元；
• 账户新增：400+400=800 元；
• 剩余工资：5000-400=4600 元。

小编自己公司就是按 8% 交的，每月账户多 800 元，一年下来 9600 元，攒着以后租房用，减轻不少压力。

4. 比例 3：按 10% 交（中等比例）—— 手把手算

• 个人缴纳：5000×10%=500 元；
• 公司缴纳：5000×10%=500 元；
• 账户新增：500+500=1000 元；
• 剩余工资：5000-500=4500 元。

5. 比例 4：按 12% 交（最高比例）—— 手把手算

• 个人缴纳：5000×12%=600 元；
• 公司缴纳：5000×12%=600 元；
• 账户新增：600+600=1200 元；
• 剩余工资：5000-600=4400 元。

为了更直观，小编把 4 个比例的计算结果整理成表，对比更清楚：

缴费比例	个人缴纳（元）	公司缴纳（元）	每月账户新增（元）	扣完公积金后工资（元）
5%	250	250	500	4750
8%	400	400	800	4600
10%	500	500	1000	4500
12%	600	600	1200	4400

自问自答：怎么知道自己公司按多少比例交？不用猜，看工资条！工资条上有 “公积金个人扣除金额”，用扣除金额 ÷5000，就能算出比例（比如扣 400，400÷5000=8%），特别简单。

三、解决方案：算错、交错了怎么办？手把手教你解决

要是算完发现和实际扣除不一样，或者公司交错了，别慌，手把手教你解决：

1. 问题 1：算出来和工资条不一样，是算错了吗？

答：先检查这两点，别着急：

• 第一步：确认缴费基数是不是 5000—— 要是公司按当地下限（比如 4544）算，不是按 5000，结果就不一样；
• 第二步：确认比例是不是选对了 —— 比如公司按 6% 交，你按 8% 算，结果肯定差。

小编之前帮同事算，他工资条扣 300，按 5% 算得 250，后来发现公司按 6% 交，5000×6%=300，才对得上，不是算错了。

2. 问题 2：公司按低于 5% 的比例交（比如 3%），该怎么办？

答：这是违规的！国家规定最低 5%，按 3% 交就是少交了，手把手教你解决：

• 第一步：找公司人事沟通，拿出工资条和计算结果，说明情况，要求按 5% 及以上比例调整；
• 第二步：要是人事不配合，打当地公积金管理中心热线（比如 12329）投诉，工作人员会帮你督促公司整改，还会让公司补之前少交的钱。

小编之前有个客户，公司按 4% 交，投诉后改成 5%，还补了半年少交的公积金，账户里多了 500 多块。

3. 问题 3：公司没交公积金，该怎么补？

答：先和公司协商，要求补缴入职以来的公积金；要是协商不成，去公积金管理中心提交申请，带好劳动合同、工资条等证明，工作人员会帮你跟进，让公司补缴。小编邻居之前在小公司上班，没交公积金，投诉后公司补了 2 年的，账户里一下子多了不少钱。

四、问答嵌套：你可能还想问的 3 个问题

1. 问：公积金交的钱能取出来吗？手把手教你查怎么取！

答：能取！详细的查询方法，一起看看吧！

• 线上查：打开支付宝 / 微信，搜 “公积金查询”→点 “提取业务”，能看到租房、买房等提取选项，按提示操作就行；
• 线下查：带身份证去公积金管理中心，工作人员会教你怎么填申请，手把手帮你办。

2. 问：换工作后，公积金怎么续交？需要自己算吗？

答：不用自己算，新公司会帮你续交：

• 第一步：把原公积金账户信息告诉新公司人事；
• 第二步：人事会帮你办理账户转移，把之前的账户和新账户合并；
• 第三步：新公司按自己的比例交，你跟着算就行，不用额外操作。

3. 问：公积金交多少影响买房贷款吗？

答：影响！交的越多，账户余额越多，贷款额度也越高。比如按 12% 交，每月账户多 1200，余额增长快，贷款时能贷更多钱，利率还低，比按 5% 交划算多了。

个人观点

工资 5000 公积金交多少？个人和公司各交多少？其实只要跟着步骤算，一点都不难。小编觉得，公积金是很实在的福利，公司交的钱和你自己交的一样多，相当于多攒了一笔钱，以后不管是买房、租房还是退休，都能用得上。
另外，建议大家每月发工资后，花 2 分钟跟着步骤算一遍，确认和工资条对不对；入职前也可以问清公司的公积金比例，选适合自己的工作。要是有疑问，别瞎猜，直接问人事或打 12329，心里踏实。希望这篇手把手教程能帮到你，不用再为公积金缴纳金额犯愁啦！