每到写个人总结的时候，不少公职律师朋友都头疼：要么对着屏幕半天写不出一句话，要么写出来的总结全是流水账，领导看了没印象。其实问题根本不是你不会写，而是没抓住核心要点，不知道哪些技巧能让总结出彩。那公职律师个人总结写作要点是什么？今天云哥就把要点和技巧拆解开讲，跟着做，你也能写出让领导眼前一亮的总结！

一、写作核心要点：3 个 “必须” 不能少

想写好总结，先把这 3 个要点抓牢，少一个都不行，这是我做了 5 年公职律师总结出来的经验：

1. 必须突出 “公职律师特色”
   别把总结写成通用模板，得让人一眼看出你是做公职律师的。比如你不能只写 “处理法律事务若干”，得写 “审查单位行政合同 35 份，提出修改建议 28 条，避免 3 起潜在法律纠纷”“为业务部门提供法律咨询 42 次，其中 12 次涉及行政许可流程，帮助部门规范办事程序”。这些具体的、跟公职律师工作强相关的内容，才能体现你的岗位价值。要是写的都是 “参加会议 10 次”“整理文件 20 份” 这种谁都能做的事，总结就失去意义了。
   
2. 必须用数据 “说话”
   空口说 “我工作很努力” 没用，得用数据证明。我经常使用的方法是，把全年工作按 “数量 + 效果” 的格式写，比如 “组织普法宣传活动 5 场，覆盖人数 800 余人，发放宣传资料 600 余份，群众法律咨询满意度达 95%”“协助处理劳动争议案件 3 起，通过调解方式解决 2 起，为单位减少经济损失约 8 万元”。数据一摆，你干了多少活、有啥成果，领导一眼就清楚。不过要注意，数据得真实，别为了好看瞎编，万一领导追问细节，圆不上就麻烦了。
   
3. 必须有 “反思和计划”
   光说成果不说问题，会显得不真诚；只说问题没有改进计划，又会显得没担当。所以总结里必须有 “不足” 和 “明年计划” 这两块内容。不足要写具体的、能改进的，比如 “对新出台的《优化营商环境条例》理解不够深入，在给企业提供合规建议时，曾出现 2 次思路不清晰的情况”；计划要跟着不足走，比如 “明年每月至少花 4 小时学习新法规，重点研究优化营商环境相关政策，争取年内完成 1 次相关主题的内部培训”。这样一写，领导会觉得你有思考、有规划，不是只会埋头干活的人。
   

二、让总结出彩的 4 个关键技巧

抓住要点是基础，想让总结更出彩，还得用对技巧。这 4 个技巧是我从身边优秀同事的总结里学来的，亲测好用：

1. 开头用 “一句话总结” 抓注意力
   很多人写总结开头，喜欢写 “时光飞逝，转眼间一年又过去了”，太俗套了。不如换成 “202X 年，我围绕‘法律风险防控’和‘合规服务’两大核心，完成合同审查、法律咨询、普法宣传等工作，累计服务单位业务需求 120 余次，助力单位依法履职”。这样一句话概括全年核心工作，领导一开头就知道你这一年的重点，也更愿意往下看。不过话说回来，开头别太长，一句话就行，不然就成了累赘。
   
2. 把 “重点工作” 单独拎出来写
   要是你今年有特别突出的工作，比如牵头完成了某个重大项目的法律支持，或者解决了某个长期遗留的法律问题，别跟其他工作混在一起写，单独拎出来做个 “重点工作亮点” 板块。比如 “牵头完成单位《合规管理体系建设方案》制定工作，历时 3 个月，调研 10 个业务部门，梳理合规风险点 30 余处，形成方案初稿后征求 5 轮意见，最终方案获领导班子全票通过，为单位合规管理奠定基础”。这样重点突出，能让领导记住你今年最亮眼的成绩。
   
3. 语言别 “太官方”，要 “接地气”
   公职律师写总结，容易犯的错是堆砌专业术语，比如 “运用情势变更原则为单位化解合同履行难题”“依据表见代理制度驳回对方不合理诉求”。虽然专业，但如果领导不是法律出身，可能看不懂。不如换成 “因突发疫情导致合同无法正常履行，我协助业务部门与合作方协商，重新约定履行期限，避免合同违约”“对方主张的‘代理人有权签字’不符合实际情况，我收集证据证明其无代理权，最终对方撤回诉求”。通俗的语言能让更多人看懂你的工作，也显得更亲切。
   
4. 用 “案例” 代替 “罗列”
   别把工作内容像报菜名一样罗列，不如选 1-2 个典型案例展开写。比如 “在 XX 项目合同审查中，发现对方条款存在‘违约金过高’和‘责任划分模糊’两个问题。我先查阅相关法律规定，再结合类似案例，提出‘违约金调整至合同金额 10%’和‘明确双方责任边界’的修改建议，最终被对方采纳，避免后续因条款争议产生纠纷”。案例写出来，比单纯写 “审查合同 XX 份，提出建议 XX 条” 更生动，也能体现你的专业能力。
   

可能有人会问，“案例写得太详细，会不会显得总结太长？” 其实不会，选 1 个重点案例写 2-3 句话就行，既能丰富内容，又不会占用太多篇幅。

三、避坑提醒：这 3 件事千万别做

最后再提醒大家，写总结时这 3 件事一定别做，不然再好的内容也会打折扣：

1. 别抄去年的总结
   有些朋友图省事，把去年的总结改改日期、换换数据就交了。但每年的工作重点不一样，比如去年重点是 “疫情防控相关法律支持”，今年重点是 “优化营商环境服务”，抄去年的总结很容易露馅，还会让领导觉得你没用心工作。就算工作内容有重合，也要结合今年的新情况写，比如 “今年审查采购合同，在去年基础上新增‘疫情防控物资采购专项条款’审查，确保物资采购合规”。
   
2. 别写 “假大空” 的话
   像 “在领导的正确领导下，在同事的帮助下，我顺利完成工作”“明年我将继续努力，为单位发展贡献力量” 这种话，能删就删。领导看总结是想知道你干了啥、有啥能力，不是看你说客套话。不如把篇幅留给具体工作内容，比如多写一条数据、多补充一个工作细节，都比说空话有用。
   
3. 别忽视 “格式规范”
   每个单位对总结格式都有要求，比如字体、字号、行距、页码这些。要是不按要求来，就算内容写得再好，也会给领导留下 “不细致” 的印象。我一般会先问人事部门要格式模板，或者找去年通过的总结参考格式，确认无误再提交。或许暗示着，格式规范虽然是小事，但能体现你的工作态度，千万别大意。不过关于不同单位格式要求的具体差异，比如有些单位要求 “标题用二号宋体”，有些要求 “标题用小二号黑体”，我没办法整理出统一标准，具体机制待进一步研究，大家最好还是以本单位要求为准。
   

最后我想说，写公职律师个人总结，不用追求文采有多好，关键是抓住要点、用对技巧，把自己的工作真实、清晰地呈现出来。刚开始写可能会觉得难，但多写几次、多参考优秀案例，慢慢就会找到窍门。要是你今年还没头绪，不如先按 “要点 + 技巧” 的思路列个提纲，再慢慢填充内容，相信你一定能写出让自己满意的总结！希望能帮到你！