哎，你仔细想想啊——那年元旦假期刚过完，你是不是就掰着手指头算春节还有几天？明明每年都说要好好规划假期，结果五一劳动节还是在家躺了三天？今天咱们就扒一扒2014年的法定假日那些事儿，看完你绝对要拍大腿："原来还能这么玩！"

一、2014年法定假日到底长啥样？

先上干货！2014年的法定节假日总共有11天，比现在少两天呢！但要注意有个特殊情况：那年中秋节和国庆节撞车了！具体排班表长这样：

• 元旦：1月1日（周三）放1天
• 春节：1月31日-2月6日（除夕到初六）7天
• 清明：4月5日-7日（周六到周一）3天
• 劳动节：5月1日-3日（周四到周六）3天
• 端午：5月31日-6月2日（周六到周一）3天
• 中秋+国庆：9月28日-10月7日（周日到次周二）10天

等等！别急着开心，这里头有调休陷阱！比如国庆那波看着放10天，实际用掉了前后两个周末的休息日。不过那年有个神操作——因为中秋国庆重叠，很多人白捡了三天带薪假！

二、三大假期痛点全解析

问题1：春节回家总买不到票？那年还没高铁大面积通车，抢票大战堪比春运版鱿鱼游戏。记得有个同事用三台电脑+两部手机同时刷票，结果最后抢到站票还得站15个小时...

问题2：拼假到底怎么操作？举个栗子：劳动节假期是5.1-5.3（周四到周六），只要请4月28-30日三天假，就能拼出8天长假！但要注意很多公司会在节前疯狂赶工，小心被老板抓壮丁加班。

问题3：年假和法定假怎么混搭？当时有个神人用5天年假+春节7天假，直接休了半个月去东南亚玩了一圈。不过要提前三个月跟人事报备，否则可能被记旷工！

三、现在看当年的神操作

现在回想起来，2014年真是拼假黄金年代！特别是那个中秋国庆重叠的情况，现在再也没出现过。当时有个经典案例：有人9月28日开始休假，把5天年假拆开用，硬生生拼出16天超长假期！不过这种操作要冒着被同事拉黑的风险——你倒是爽了，活都甩给同事了...

对了，那年还有个冷知识：除夕当天（1月30日）其实不算法定假日！很多人以为春节假期从除夕开始，其实按当时规定，除夕属于调休补班的日子。不过大部分公司还是会人性化安排，这个争议直到2015年才被正式调整。

小编观点：别管日历上怎么写，自己的假期自己争取！记住三个要诀——早规划、会沟通、敢请假，就算在2014年那种假期安排下，照样能玩出花样。我还记得那会儿有个哥们把年假拆成单天用，硬是在每个小长假前都给自己凑出四天连休，全年旅游了八次！