你是不是每个月眼巴巴盼着发工资，可到手后却发现比想象中少了不少？特别是月薪 5000 的朋友们，看着工资条上五险一金扣除的那一大串数字，心里直犯嘀咕：这到底是咋扣的？扣完后我还能剩多少钱？今天，小编就带大家一起来算一算，让你明明白白知道自己的钱都花哪儿去了。

五险一金都包括啥，为啥要扣这些钱？

五险一金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。这些可都是国家给咱的福利保障呢。养老保险是为了咱以后退休能有养老金，安享晚年；医疗保险能在生病看病时报销费用，减轻经济负担；失业保险在失业时能提供一定的生活补助；工伤保险保障咱在工作中受伤后的权益；生育保险则是给生育的职工提供生育津贴和医疗费用报销；住房公积金可以用来贷款买房、租房或者装修房子。虽然每个月工资里要扣掉一部分钱，但这都是为了咱未来的生活有保障，从长远来看，那可都是很有用处的。

五险一金扣除比例是固定的吗？

不是哦。不同地区、不同单位的五险一金扣除比例会有所不同。以养老保险为例，一般个人缴纳比例是 8%，但个别地区可能会有微调。医疗保险个人缴纳比例通常是 2% 左右，失业保险个人缴纳比例一般在 0.5% - 1% 之间。工伤保险和生育保险个人不需要缴纳，由单位承担，工伤保险单位缴纳比例根据行业风险程度在 0.2% - 1.9% 浮动，生育保险单位缴纳比例一般在 1% 左右。住房公积金的缴纳比例弹性较大，单位和个人的缴存比例可在 5% - 12% 之间自行选择，具体比例由所在单位确定。

月薪 5000，五险一金到底扣多少？

为了让大家更清楚，我们来详细算一算。

1. 养老保险：按照个人缴纳比例 8% 计算，5000×8% = 400 元。这 400 元会进入你的养老保险个人账户，等你退休后，根据你累计缴纳的金额和年限来计算养老金领取数额。
2. 医疗保险：个人缴纳比例假设为 2%，5000×2% = 100 元。同时，有些地区还会有大病医保费用，假设每月大病医保个人承担 10 元，那么医疗保险这一项总共扣除 100 + 10 = 110 元。这部分钱一部分进入医保统筹账户，用于住院报销等，一部分会进入你的医保个人账户，你可以用来在药店买药、门诊看病等。
3. 失业保险：若个人缴纳比例为 0.5%，5000×0.5% = 25 元。这笔钱在你失业且符合条件时，能帮你缓解一段时间的生活压力。
4. 工伤保险和生育保险：这两项个人无需缴纳，单位承担的费用虽然不会从你工资里扣，但单位为你付出了这部分成本。以工伤保险单位缴纳比例 0.5% 为例，5000×0.5% = 25 元；生育保险单位缴纳比例 1%，5000×1% = 50 元 。
5. 住房公积金：假设单位和个人缴存比例都为 8%，5000×8% = 400 元，你个人扣除 400 元，单位也会给你缴存 400 元，每月你的公积金账户就会增加 800 元。这可是一笔实实在在的财富，在你需要买房、租房或者装修时，就能派上用场。

不同缴纳比例下，到手工资对比

险种	低缴纳比例（示例）	扣除金额（5000 月薪）	高缴纳比例（示例）	扣除金额（5000 月薪）
养老保险	8%	400 元	8%	400 元（比例相同情况）
医疗保险	2% + 大病医保 10 元	110 元	2.5% + 大病医保 15 元	140 元
失业保险	0.5%	25 元	1%	50 元
住房公积金	5%	250 元	12%	600 元
总计	-	785 元	-	1190 元

从上面的表格可以看出，缴纳比例不同，扣除金额差别还是挺大的。按低缴纳比例算，月薪 5000 总共扣除五险一金 785 元，到手工资为 5000 - 785 = 4215 元；按高缴纳比例算，总共扣除 1190 元，到手工资则为 5000 - 1190 = 3810 元 。

实际到手工资还可能受哪些因素影响？

1. 缴费基数：我们上面是按照月薪 5000 作为缴费基数计算的，但有些单位可能不会按照你的实际工资作为缴费基数。比如当地规定了社保缴费基数的上下限，如果你的工资低于下限，就按下限作为缴费基数；如果高于上限，就按上限作为缴费基数。假设当地社保缴费基数下限是 4000 元，哪怕你月薪 5000，单位也可能按 4000 元作为基数给你缴纳五险一金，这样你扣除的金额就会相应减少，但同时你未来享受的保障待遇也可能会受到影响。
2. 企业年金等补充福利：有些效益好的企业，除了五险一金，还会为员工缴纳企业年金等补充福利。企业年金个人缴纳比例一般不超过工资的 4%，假设你单位有企业年金，且你个人缴纳比例为 4%，那么 5000×4% = 200 元，这又会让你每月扣除的金额增加 200 元，到手工资也就更少了。不过企业年金在你退休后，可以作为额外的养老金收入，提高你的养老生活质量。

扣掉的五险一金，对我们有啥好处？

1. 养老保障：养老保险交得越多、时间越长，退休后领的养老金就越多，能让我们的老年生活有稳定的经济来源，不用担心老了没钱花。
2. 医疗保障：生病了有医疗保险报销，无论是门诊看病还是住院治疗，都能减轻不少费用负担。特别是遇到重大疾病时，医保报销能帮我们缓解经济压力，不至于因病致贫。
3. 失业保障：万一失业了，失业保险能给我们发失业金，虽然不多，但在重新找到工作之前，可以维持基本生活。
4. 住房福利：住房公积金除了贷款买房利息低，还能用于租房、装修等。如果你想买房，使用公积金贷款能比商业贷款节省不少利息支出。